Dit is nu uw vaste aanspreekpunt voor de awards, zoals we verzameld in een ruimte, zowel het proces van het lopende jaar als de herinnering van de vorige jaren.

Vanaf hier kunt u alle informatie over het vorige en het huidige proces:

• 5a. editie (2012/2013) - registraties te openen
• 4a. editie (2011)
• 3a. editie (2010)
• 2a. editie (2009)
• 1a. editie (2008)

Zie hieronder, een beetje geschiedenis Prize Intranet Portal. En kijk, de pagina's voor elk jaar van de award, een beetje meer over vorige edities. Zorg ervoor dat u ook controleren onze regio Multimedia , waar vindt u presentaties, foto's en video's.

volution Award

De Intranet Portal Award werd geboren in 2008 - zijn eerste slogan, hierboven weergegeven, werd een overzicht van de belangrijkste doelstellingen, die vandaag de dag actief blijven. Nu, in 2011, de vierde editie we zeker dat de Award is een belangrijke rol bij de rijping van de markt speelt en dat Braziliaanse bedrijven kunnen profiteren van steeds meer geavanceerde intranetten en portals, het genereren van verwijzingen die ons inspireren.

Trofeeën van de eerste editie

Hieronder geven we detail een beetje meer wat leidde ons naar de prijs te maken, de conceptuele stichting die gidsen en de algemene structuur van het.

Context en doelstellingen

De markt voor intranetten en portals zijn booming en consolidatie. Elke grote onderneming in Brazilië heeft een initiatief op dit gebied, zoals de toegang tot informatie en kennis, zo wendbaar, heeft een noodzaak voor degenen die willen om concurrerend te zijn in een genetwerkte economie. Zo zijn ze gericht op het opbouwen van een digitale omgeving die:

• helpen bij de integratie van bestaande en de ontwikkeling webgebaseerde vergemakkelijken;
• wordt eenvoudiger en vriendelijke information retrieval;
• creëren collaborative kanalen gemedieerd door technologie.

En bij voorkeur, doe het allemaal naadloos samen. In al deze gevallen, proberen we de kosten te verlagen, de productiviteit te verhogen, verhoging van het concurrentievermogen en het bevorderen van innovatie. Dit is de wereld van intranetten en corporate portals. Daarnaast IDC gegevens blijkt dat er in 2009 meer dan 25 miljoen gebruikers van intranetten in Latijns-Amerika. Wat betreft de evolutie van de markt, zijn projecties wijzen op groei van 20% in 2012 - dus we hebben het hier over een industrie op de kook, waarvan de groei en het belang zijn onverbiddelijk.

De Intranet Portal Award bevestigt daarom als een katalytische werking, dat wil bijdragen aan de vorming van de markt, om de zichtbaarheid te geven aan best practices en aan de paden van hun evolutie wijzen.

Visie en structuur

De markt voor intranetten en portals is consolideren rond het door Gartner, die "Portal, Content & Collaboration" op een enkele benadering omvat voorgesteld visie. Zo is de prijs neemt deze visie als uitgangspunt, waarbij het aan ook de belangrijkste waarde proposities van een corporate intranet of portal (die op zijn beurt leiden tot de definitie van categorieën en criteria) af te bakenen. De volgende grafiek ilsutra ook het universum van de awards, die de basis voor de eerste editie in 2008 hebben gevormd:

Wat maakt een enterprise portal die geen enkel ander systeem of technologie kan? Waar het voegt waarde toe in een unieke en cruciaal voor het bedrijf?

De stelling van Gartner's geluk heeft duidelijk aangetoond dat deze omgevingen zijn niet langer slechts een IT-systeem (hoewel technologie is uiteraard een van de basisvectoren). Wanneer spreken van Content and Collaboration geconjugeerde vorm, is het duidelijk dat we het hebben over een platform gewijd aan collectieve intelligentie, kennis management en innovatie - de belangrijkste elementen voor de concurrentiekracht van een hedendaagse onderneming.

Het is belangrijk op te merken dat, ondanks de verschillende terminologieën die betrokken zijn (zoals Enterprise 2.0, Intranet 2.0, Social Intranet, enz.), de kern van een platform voor het beheren van informatie en kennis blijft hetzelfde, de triade gevormd door integratie, inhoud en samenwerking. Binnenkort, de award erkent de vooruitgang van de markt en is afgestemd op het nieuws (zoals het gebruik van sociale netwerken in de onderneming), maar ziet deze structuur een manier om verder te gaan evalueren van dit universum zonder gehecht te zijn rages.

Categorieën

Net als in 2009, zal de editie 2010 te verdelen 11 awards, verdeeld in vier categorieën:

• Het integreren van IT (trofee voor de eerste, tweede en derde plaats)
• Samenwerking (trofee voor de eerste, tweede en derde plaats)
• Inhoud (trofee voor de eerste, tweede en derde plaats)
• Grand Prix (een trofee aan de beste van het particulier initiatief en een ander initiatief om niet-particuliere)

Zoals te zien is, de eerste drie rechtstreeks betrekking op de bovenstaande grafiek - het ziet ook een aantal items die de evaluatie van de onafhankelijke jury zal richten. De Award Intranet Portal werkt met slechts een applicatie, die recht geeft om te concurreren in alle categorieën (en niet met specifieke data voor elk een).

Het kan nooit kwaad om erop te wijzen dat de Award beoordeelt intranetten en portals van technische problemen, maar de waarden nog effectiever bereikte resultaten en de winst aan de organisaties die zij dienen gebracht - zo veel zelfs dat er vragen van de resultaten (die gerelateerd zijn De metrieken en winst voor het bedrijfsleven).