Detta är nu den permanenta kontaktpunkt med utmärkelser, som vi samlas i ett utrymme, både processen i år minnet av tidigare år.
Härifrån kan du få all information om den tidigare och den nuvarande process:
Kolla in nedan, en del av historien om priset Intranet Portal. Och se, sidorna för varje år utmärkelsen, lite mer om tidigare upplagor. Var noga med att även kontrollera vårt område Multimedia , där du hittar presentationer, foton och videor.
Utveckling av Award
Den Intranet Portal Award föddes i 2008 - deras slogan första, återgivits ovan, var en redogörelse för huvudsakliga mål, som fortfarande lever idag.
Nu, 2011, nådde vi den fjärde upplagan säker på att Award har spelat en viktig roll i mognaden av marknaden och att brasilianska företag kan dra nytta av mer avancerade intranät och portaler, genererar referenser som inspirerar alla.
Jakttroféer från den första upplagan
Nedan detaljer vi lite mer som fick oss att skapa priset, den begreppsmässiga ram som styr den allmänna strukturen för det.
Bakgrund och mål
Marknaden för företagets intranät och portaler är uppriktigt expansion och konsolidering. Alla stora företag i Brasilien har ett initiativ på detta område, att underlätta tillgången till information och kunskap snabbt har blivit en nödvändighet för dem som vill vara konkurrenskraftiga i en nätverksansluten ekonomi.
Således är de syftar till att bygga en digital miljö:
- hjälpa till att integrera äldre och underlätta webb-baserad utveckling;
- blir lättare och vänligare informationssökning;
- att skapa samarbete kanaler förmedlas av tekniken.
Och helst gör att det hela sömlöst tillsammans.
I alla dessa fall försöker vi att minska kostnaderna, öka produktiviteten, öka konkurrenskraften och främja innovation. Detta är universum av företagens intranät och portaler.
Dessutom uppgifter från IDC visar att det var i 2009, mer än 25 miljoner användare av intranät i Latinamerika. När det gäller marknadsutvecklingen, prognoserna pekar på tillväxt på 13% 2011 och 20% 2012 - så vi pratar om en bransch i kaos, vars tillväxt och betydelse är obönhörlig.
Den Intranet Portal Award bekräftar därför, som en katalysator för åtgärder som syftar till att bidra till bildandet av marknaden, för att synliggöra bästa praxis och peka stigar deras utveckling.
Vision och struktur
Marknaden för företagets intranät och portaler konsoliderar kring visionen föreslås av Gartner, som inkluderar "Portal, innehåll och samarbete" på en enda strategi.
Således antar Award denna uppfattning som bas och lämnar den för att beskriva även de viktigaste värdet satser ett företags intranät eller portal (som i sin tur leder till definitionen av kategorier och kriterier). Följande tabell ilsutra och universum av priset, som har legat till grund för den första upplagan 2008:
Vad gör en företagskultur portal som inget annat system och teknik kan du?
Om det ger ett mervärde i en unik och kritisk till företag?
Propositionen för Gartner lycka har tydligt visat att dessa miljöer är inte längre bara ett IT-system (även om tekniken är självklart en av dess grundläggande vektorer).
På tal om innehåll och samarbete konjugerad form, är det uppenbart att vi talar om en plattform inriktad på Collective Intelligence, kunskapshantering och innovation - nyckelelement för konkurrenskraften för alla moderna företag.
Viktigt, trots de olika terminologin inblandade (t.ex. Enterprise 2,0, intranät 2,0, sociala Intranät, etc.) förblir kärnan i en plattform för hantering av information och kunskap samma sak, som bildas av triaden av integration, innehåll och samarbete. Därför erkänner utmärkelsen utvecklingen av marknaden och är inställd på nyheterna (såsom användning av sociala nätverk i företagsmiljö), men ser denna struktur ett sätt att fortsätta utvärdera detta universum utan att vara bunden till modenycker.
Kategorier
Liksom i 2009 kommer 2010 distribuera 11 utmärkelser delades in i fyra kategorier:
- IT Integration (trofé för första, andra och tredje plats)
- Samarbete (trofé för första, andra och tredje plats)
- Innehåll (trofé för första, andra och tredje plats)
- Grand Prix (en trofé för bästa privata initiativ och den andra för icke-privata initiativ)
Som framgår, de tre första refererar direkt till den förra tabellen - det ser också ett antal punkter som kommer att ställas inför att bedöma den oberoende juryn.
Priset Intranet Portal fungerar med endast ett program, som ger att tävla i alla kategorier (och inte bara specifika poster för vardera).
Det skadar aldrig att påpeka att priset utvärderar företagets intranät och portaler från tekniska frågor, men värden ännu effektivare uppnådda resultat och vinster inför de organisationer som de tjänar - så mycket så att det också finns frågor om resultat (vilka är relaterade statistiken och vinster för verksamheten).
